"EPSO-G", UAB juridinio asmens Registrų Centro pranešimas Nr. 5355355

Pranešimas

UAB EPSO-G nepriklausomo valdybos nario atrankos skelbimas Lietuvos Respublikos Energetikos ministerija skelbia atranką į UAB "EPSO-G" nepriklausomo valdybos nario vietą iki šiuo metu veikiančios valdybos kadencijos pabaigos - 2023 m. kovo 20 d. Finansų ir investicijų valdymo kompetencijų srityje. UAB "EPSO-G" (toliau - EPSO-G arba Bendrovė) yra valstybės valdoma uždaroji akcinė bendrovė, kurios veiklos tikslas - sukurti pažangią, efektyviai valdomą bei ilgalaikę naudą akcininkams teikiančią energijos perdavimo sistemos ir biržų operatorių grupę, užtikrinančią strateginių Lietuvos energetikos interesų įgyvendinimą ir prisidedančią prie šalies konkurencingumo stiprinimo, ilgalaikės vertės akcininkui, Lietuvos žmonėms ir verslui kūrimo bei visuomenės gerovės didinimo. EPSO-G vienintelio akcininko teises ir pareigas įgyvendina Lietuvos Respublikos energetikos ministerija. EPSO-G įmonių grupė (toliau - Įmonių grupė) yra valstybės valdoma energijos perdavimo ir mainų įmonių grupė. Ją sudaro patronuojanti valdymo bendrovė UAB "EPSO-G", penkios tiesiogiai patronuojamos įmonės "Litgrid" AB, AB "Amber Grid", "Baltpool" UAB, "Tetas" UAB, "Energy cells" UAB bei netiesiogiai kontroliuojama UAB "GET Baltic". Atrankos būdas - pokalbis. Dokumentai, remiantis kuriais atliekama atranka: 1) LR Vyriausybės patvirtintu Kandidatų į valstybės ar savivaldybės įmonės, valstybės ar savivaldybės valdomos bendrovės ar jos dukterinės bendrovės kolegialų priežiūros ar valdymo organą atrankos aprašu (toliau - Vyriausybės patvirtintas aprašas). 2) UAB "EPSO-G" įmonių grupės Atrankų politiką*. 3) Atrankos į UAB "EPSO-G" nepriklausomo valdybos nario vietą aprašas (toliau - Atrankos aprašas)*. * Dokumentai pasiekiami www.epsog.lt Kandidatams keliami bendrieji, specialieji ir nepriklausomumo reikalavimai Kandidatai turi atitikti bendruosius ir specialiuosius reikalavimus, nepriklausomumo bei kitus Atrankos apraše bei bendrovės įstatuose nurodytus kriterijus. Bendrieji privalomieji reikalavimai Aukštasis universitetinis arba jam prilygintas išsilavinimas; Geras anglų kalbos mokėjimas (ne mažesnis kaip B2 lygis); Komunikabilumas, gebėjimas aiškiai dėstyti mintis ir pristatyti susistemintą informaciją; Ne mažesnė kaip 5 metų darbo patirtis vadovaujančioje pozicijoje (pvz. įmonės vadovo, finansų vadovo, valdybos ar priežiūros kolegialaus organo nario pareigose) didelėje ir (ar) tarptautinėje ir (ar) listinguojamoje bendrovėje, turinčioje ne mažiau nei 100 darbuotojų; Tvaraus įmonės vertės didinimo ir grąžos akcininkams užtikrinimo patirtis; Ne mažesnė nei 5 metų finansų ir investicijų valdymo patirtis; Korporatyvinio valdymo, paremto gerąja praktika, žinios ir patirtis; Nepriekaištinga reputacija. Vertinamos kompetencijos Puikūs lyderystės, komandinio darbo ir bendradarbiavimo su suinteresuotomis šalimis gebėjimai; Strateginio planavimo ir sėkmingo strateginių tikslų įgyvendinimo patirtis; Bendrovių veiklos valdymo, kontrolės ir priežiūros žinios bei patirtis; Bendrovių finansinio planavimo, analizės ir kontrolės žinios ir patirtis; Organizacijų vystymo ir organizacijos pokyčių įgyvendinimo patirtis; Inovacijų taikymo įmonių valdyme (pagrindinėse ir pagalbinėse veiklose) patirtis; Didelių investicinių projektų vertinimo ir įgyvendinimo patirtis; Rizikų valdymo žinios ir ne mažesnė nei 3 metų jų valdymo patirtis; Patirtis įmonių įsigijimo ir pardavimo srityje; Investicijų į atsinaujinančią energetiką ir inovacijas patirtis. Dokumentai, kuriuos privalo pateikti kandidatai: Kandidato sutikimą kandidatuoti (Atrankos aprašo priedas Nr. 1) Gyvenimo aprašymą (CV) (laisva forma); Motyvacinį laišką (laisva forma); Kandidato nepriklausomumo deklaraciją - Interesų valdymo politikos 2 priedas (B dalis); Paraišką dalyvauti atrankoje ir sąžiningumo deklaraciją (Atrankos aprašo priedas Nr. 2); Kandidato sutikimą dėl asmens duomenų tvarkymo (Atrankos aprašo priedas Nr. 3); Atrankos komisijos prašymu gali būti prašoma pateiki papildomus dokumentus, patvirtinančius atitiktį nurodytiems bendriesiems ir specialiesiems reikalavimams ir nepriklausomumo kriterijams bei kitiems teisės aktų nustatytiems reikalavimams. Laikoma, kad kandidatai, pateikdami dokumentus, patvirtintina, kad atitinka atrankos bendruosius ir specialiuosius reikalavimus, nepriklausomumo bei kitus Atrankos apraše nurodytus kriterijus, yra susipažinę su teisiniais įsipareigojimais, kylančiais tuo atveju, jei būtų atrinktas (-a) ir paskirtas (-a) kolegialaus organo nariu (-e), išrinkimo į kolegialų organą atveju, įsipareigoja skirti pakankamai laiko ir dėmesio kolegialaus organo nario pareigų vykdymui kolegialaus organo suplanuotuose posėdžiuose, susitikimams su bendrovės ir Grupės bendrovių vadovaujančiais darbuotojais ir kt. Dokumentų priėmimo terminas ir būdas Iki 2022 m. vasario 23 d. (įskaitytinai). Dokumentus prašome siųsti atrankos agentūrai "AIMS International Lietuva" el. paštu: [email protected], laiško temoje nurodant "Atranka į EPSO-G nepriklausomus valdybos narius". Atrankos komisija ir kontaktiniai asmenys: Atrankos komisija, sudaryta iš penkių atstovų: vieno Ministro Pirmininko pasiūlyto atstovo, vieno Lietuvos Respublikos Energetikos ministerijos atstovo, vieno ekonomikos ir inovacijų ministro pasiūlyto atstovo, vieno finansų ministro pasiūlyto atstovo ir vieno Valdymo koordinavimo centro atstovo; pasitelkdama išorinę atrankos agentūrą "AIMS International Lietuva". Kontaktinis atrankos agentūros "AIMS International Lietuva" asmuo: Vaida Ruškienė (tel. +370 620 35062, el. paštas: [email protected]). Lietuvos Respublikos Energetikos ministerijos kontaktinis asmuo: Teisės ir personalo grupės patarėja Dovilė Kavaliauskienė (tel. +370 668 34271, el. paštas: [email protected]). Atlygis: Vadovaujantis Atlygio už veiklą UAB "EPSO-G" ir UAB "EPSO-G" įmonių grupės bendrovių organuose nustatymo gairėmis, nepriklausomiems valdybos nariams už darbą valdyboje mokamas atlygis, kurį nustato Bendrovės visuotinis akcininkų susirinkimas.